Forum 1
Mittwoch, 21. Oktober 2020
In unseren Foren finden Fachvorträge zu vielen verschiedenen Themen statt. Der Zutritt zu den Foren ist für die Besucher der Messe kostenfrei.
Moderation
Tjalf Nienaber, HRnetworx
09:30 - 10:00 Uhr
Empowering your Employees – Schlüsselkompetenzen der Zukunft entfalten
- Lernkultur und Lernbegeisterung fördern, um Schlüsselkompetenzen der Mitarbeitenden für die Herausforderungen der Zukunft zu stärken
- In einer Kultur der Veränderung ein klares Mindset und Vertrauen im Unternehmen schaffen
Jasmin Franz, Training Development, Berlitz Deutschland GmbH
10:00 - 10:30 Uhr
Payroll Outsourcing – individuelle Varianten, viele Vorteile
- Personalwesen - aufwendig und schwierig
- Make or buy? Gründe für ein Payroll Outsourcing
- Individuelle Lösungen und Service Levels – Beispiele aus der Praxis
- Zusatznutzen: Expertise und Compliance einkaufen
Alex Herrmann, Account Manager, HANSALOG GmbH
10:30 - 11:00 Uhr
„Sag nicht immer, was Du weißt, aber wisse immer, was Du sagst“ (Mathias Claudius)
Diplomatie im Berufsalltag: Sie erhalten Tipps, wie Sie Ihre Meinung sagen können, ohne Porzellan zu zerschlagen.
Susanne Kilian, Management-Institut Dr. A. Kitzmann
11:00 Uhr - 11:30 Uhr
"reduce to the max": Arbeitsorganisation - digital . mobil . flexibel
- Vereinfachung der Arbeitsorganisation
- Self Service & Enterprise Social Network
- Workflows & HR-Software-Integration
- virtuelle Teams & Home OfficeChats & Blogs
- Kanban-Boards
Matthias Dietrich, Partner, rexx systems GmbH
11:30 - 12:00 Uhr
Technologie im Recruiting - zwischen Hype und Hoffnung?
Thilo Plikat, Head of Business Development bei dem Recruiting-Experten GermanPersonnel erklärt, wie Sie durch den Einsatz von neuen Technologien Ihre Recruiting-Abläufe optimieren und gezielt auf veränderte Bewerberbedürfnisse eingehen können.
Thilo Plikat, Business Development, GermanPersonnel e-search GmbH
12:00 - 12:30 Uhr
Mobile & Social Media Marketing Geheimwaffen im Recruiting
- Sie möchten Online Performance Marketing Geheimwaffen im Bereich Recruiting für sich nutzen sowie spannende Kandidaten zielsicher im Netz aufspüren
- & durch einen perfekt mobil optimierten Bewerbungsprozess erfolgreich zu Ihren Bewerbern konvertieren?
Daniel Laiminger, Geschäftsführer, hokify GmbH
12:30 - 13:00 Uhr
Recruiting aus der Hölle – Undercover-Bewerber decken auf!
- Talente sind rar. Sie sollten daher alles tun, dass sich Bewerber von Ihnen freundlich und fair behandelt fühlen.
- Wie viele Top-Kandidaten verlieren Sie derzeit ungewollt?
- In anonymisierter Form erzählt Axel Haitzer was Bewerber tagtäglich erleben.Einige Geschichten sind lustig, andere werden Ihnen die Sprache verschlagen.
- Sie erkennen typische Schwachstellen und bekommen inspirierende Ideen, wieSie qualifizierte und motivierte Top-Bewerber begeistern.
Axel Haitzer, Bestsellerautor, Mitglied der Geschäftsleitung, aicovo gmbh
13:00 - 14:00 Uhr
Mittagspause und Messebesuch
14:00 - 14:30 Uhr
HR-Digitalisierung - So bringen Sie Ihre Personalabteilung nach vorn!
- Ist Ihre HR-Abteilung digital genug?
- Ronny Bierhals geht auf die Notwendigkeit der Digitalisierung im HR-Bereich ein und gibt Ihnen Insights, wie Sie sich als Unternehmen besser aufstellen können und die Digitalisierung voran treiben können!
Ronny Bierhals, Senior Sales Manager DACH, Talentsoft GmbH
14:30 - 15:00 Uhr
Abholen, Einbinden, Befähigen – Mitarbeiter-Onboarding ganzheitlich denken
- Emotionale und soziale Integration sind das A und O für die langfristige Mitarbeiterbindung.
- Es gibt keine Chance für einen zweiten Eindruck und Employer Branding endet eben nicht an der Hochglanzfassade des Headquarters.
Felix Pohl, Senior Consultant – Onboarding & Engagement, Haufe Gruppe
15:00 - 15:30 Uhr
Personal-Prozesse digitalisiseren
- Wie Sie die wichtigsten Personal-Prozesse automatisieren, Ihre Qualität steigern sowie Zeit und Kosten sparen.
- Sie erfahren, wie Sie Mitarbeiter finden in der digitalen Welt, Bewerberprozesse automatisieren, Mitarbeiter professionell einarbeiten, Mitarbeiter-Unterweisungen automatisieren, Blended-Learning in Aus- und Weiterbildung einsetzen sowie mehr zum Trend Micro Learning.
Florian Stahl, Geschäftsführer, icos business communications gmbh
Änderung vorbehalten
Weitere Vortäge:
Info
Die Personalmesse steht unter dem Motto „Erfolgsfaktor, Recruiting, Personalmanagement, BGM und Weiterbildung.“ Es werden die aktuellsten Themen rund um die Personalauswahl, Mitarbeiterführung Personalentwicklung sowie das betriebliche Gesundheitsmanagement präsentiert.
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