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Forum 1

Donnerstag, 22. Oktober 2020

In unseren Foren finden Fachvorträge zu vielen verschiedenen Themen statt. Der Zutritt zu den Foren ist für die Besucher der Messe kostenfrei.


 

Moderation


Tjalf Nienaber, HRnetworx


  

10:00 - 10:30 Uhr

 

Der digitale Mitarbeiterlebenszyklus: Welche Aspekte Ihr Personalmanagement braucht, um in Zukunft zu bestehen

  • Der zukünftige Erfolg vieler Unternehmensbereiche wird davon abhängen, wie gut Sie sich die Möglichkeiten der Digitalisierung zu Nutze machen.
  • In Zeiten des Fachkräftemangels sind insbesondere das Personalmanagement und das Recruiting hiervon betroffen. Automatisierungsprozesse und Algorithmen sind in der Lage, einen wertvollen Beitrag zur Verbesserung von Personalprozessen zu leisten.
  • In diesem Vortrag erfahren Sie, welche Potentiale in der Personalarbeit bis jetzt im Verborgenen geblieben sind und durch digitale Lösungen entfesselt werden können. Sie lernen, welche ersten Schritte Sie beschreiten müssen, um eine passende digitale Lösung für Ihr Unternehmen zu finden.


Oliver Manojlovic, VP Sales, Personio GmbH


   

10:30 - 11:00 Uhr

 

Digitalisierung von HR - Erfahrungen aus 1.500 Kundenprojekten

  • Exzellente Personalprozesse führen zu erstklassigem Personalmanagement: Mit der Digitalisierung der administrativen HR-Aufgaben können Workflows individuell und transparent gestaltet werden.
  • Mehr Effizienz und Qualität: Wie unterstützt HR-Software heute bereits den Digitalisierungsprozess und wie können heterogene HR Einzellösungen vermieden werden?

 

Nico Keller, Key Account Manager, HRworks


  

11:00 - 11:30 Uhr

 

Im Livetest: Der neue HR AppStore

Erleben Sie schon heute das Personalmanagement der Zukunft: persönlich – einfach – sicher

  • Was einen attraktiven Arbeitgeber heute und in Zukunft ausmacht
  • Wie Sie der HR AppStore unterstützt, als Top-Arbeitgeber wahrgenommen zu werden
  • Welchen Nutzen eine moderne Personalmanagement-Software konkret für Ihr Unternehmen bring und wie sie der Personalabteilung den Rücken freihält
  • Wie Ihnen die Software Verwaltungsarbeit abnimmt – und Sie Zeit und Ressourcen für die Personalentwicklung gewinnen
  • Wie der HR AppStore in der Praxis funktioniert
  • Wie Sie die Software schnell, einfach und sicher in Ihrem Unternehmen implementieren

 

Paul Schönert, Geschäftsführer, HANSALOG Services GmbH


   

11:30 - 12:00 Uhr

 

Betriebliche Altersversorgung – 4 einfache Schritte, um Haftungsfälle zu vermeiden!

  • Die Prüfung mitgebrachter Zusagen neuer Arbeitnehmer
  • Die Auswahl der Versorgungsträger und Tarife
  • Die Beratung der Arbeitnehmer und die zugehörige Dokumentation
  • Die Organisation der Abläufe in der Personalabtreilung

 

Ulrich Wild, Komplementär, Fachbuchautor, Betriebswirt bAV(FH), KbAV KG


                    

12:30 - 14:00 Uhr

 

Mittagspause und Messebesuch


14:00 - 14:30 Uhr

 

Industrie 4.0 – Wie integriere ich externe Mitarbeiter intelligent und ohne Versatzzeiten in mein Zeiterfassungssystem?

Wir zeigen Ihnen live, wie Sie Ihre Mitarbeiter beispielsweise im Homeoffice, im LKW, Co-Working-Spaces, Auslandseinsatz etc. einfach in Ihr Zeitwirtschaftssystem online integrieren und  alle wichtigen Informationen just in time bearbeiten können.

 

Dirk Kappert, Geschäftsführer, ACEA GmbH

 


    

15:00 - 15:30 Uhr

 

Neue Wege bei Personalmangel: Wie Unternehmen mit neuen digitalen Lösungen Personalschwankungen entgegnen können

  • Digitale Software-Lösung als Alternative zur klassischen Zeitarbeit
  • Automatisiertes Matching von Job und Personal
  • Vereinfachung des Personalmanagements
  • Nachhaltige Unternehmensstrategie im “War of Talents”: Frühzeitig Nachwuchskräfte an das Unternehmen binden

 

Julia Vollmann, Vice President Sales, Zenjob GmbH


   

15:30 - 16:00 Uhr

 

Von KI bis klassische Jobbörse – Wie Unternehmen mit datengestützten Methoden die richtigen Mitarbeiter finden

  • Herausforderungen im regionalen Recruiting
  • Best Practice: Reduzierte Suchkosten durch erhöhte Passgenauigkeit
  • Erfolgsfaktoren künstlicher und menschlicher Intelligenz
  • Bedeutung von Datengestützten Analysen, Employer Branding, Netzwerkeffekten

 

Markus Mühlich, Leiter Business Development, meinestelle.de


 

Änderungen vorbehalten

 

 

Weitere Vortäge:

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NETCOMM GmbH
Wiesentfelser Str. 1
D-81249 München

Telefon: +49 (0)89-88 94 93 70
Telefax: +49 (0)89-88 94 93 79

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Info

Die Personalmesse steht unter dem Motto „Erfolgsfaktor, Recruiting, Personalmanagement, BGM und Weiterbildung.“ Es werden die aktuellsten Themen rund um die Personalauswahl, Mitarbeiterführung Personalentwicklung sowie das betriebliche Gesundheitsmanagement präsentiert.

 

 

 

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